如果发现工资未全额支付，是否可以在不事先通知雇主的情况下终止合同
2022-04-16 18:57:32
律师解答共有3条
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用人单位未按时付工资职工有权解除合同。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的等
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你好，可以协商解决的
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一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
