法律问答

单位违反规定的，月薪1900元，罚款500元。如果每天工作超过8小时，每年的节日都没有休息，那么每天加班80小时是否合理

2022-04-16 14:07:51

公司没依法买社保，你可依法单方解除劳动关系。至于加班工资，你如有加班的事实，可以提起仲裁申请要求对方支付加班费
您好！您可以与单位协商！协商不成的话，可以申请劳动仲裁！
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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