法律问答
公司停业九个月，未经事先通知而解雇所有员工，如何赔偿
2022-04-15 17:21:57
律师解答共有3条
如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动
合同
赔偿金
你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者预告解除，均可以申请
仲裁
主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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