没有签订合同，加班没有补贴，我现在想辞职，能不能得到补偿，已经做了10个月了，是不是算一年了
2019-03-23 09:41:28
律师解答共有4条
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提供有效的劳动关系证明，向当地劳动部门申请劳动仲裁。
1、没签劳动合同，你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资。法律依据：劳动合同法第八十二条。
2、如果没有缴社保，你可以主张单位为你补缴从工作之月起的社保。
法律依据：劳动合同法第十七条。
3、提供加班不发加班工资的有效证据，要求单位按规定支付加班工资。
4、以单位不缴社保、不支付加班工资为由，以书面形式向用人单位提交辞职书，可马上走人。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
