法律问答
我在一家工厂工作。我在今年三月辞职了。非常紧急。我说今天辞职,明天离开。我去找老板。老板叫我去找厂长。厂长同意了,我就走了。但现在工厂不给我发工资,一直拖欠。现在是八月。厂长不接电话。我该怎么办?
2022-04-13 11:42:11
律师解答共有3条
工厂不签订劳动
合同
本身就是违反
劳动合同法
的,员工离职后又不发放工资的,劳动者可以申请
劳动仲裁
维护自己的权益。此外,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
用人单位有无故拖欠劳动者工资行为的,劳动者可以直接要求解除劳动合同,而且不需要提前通知用人单位。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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