法律问答
你好我在一家工厂工作。我想咨询一下。部门经理要求你工作12小时，但人事行政部拒绝与经理签订
合同
。人事部门给了我们每月200元的补贴，但加班不只是原来的加班。我们的合同只是最初的8小时加班。这是违法的吗。谢谢你
2022-04-10 14:12:30
律师解答共有3条
公司只让加班但是不给加班费当然是违法的，法律规定加班是要给员工加班费的，员工可以申请
劳动仲裁
要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
如果有相关
证据
，可以向有关部门申诉
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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