法律问答

2011年5月，被认定为10级工伤。当时，保险公司赔偿了31000英镑。2012年6月，它想辞职。还有其他补偿吗？紧急结果，谢谢，你可以给我发邮件，谢谢。

2022-12-23 16:31:09

留存证据，报案处理
您好，建议及时报警处理
你好，建议报警处理
劳动者在工伤期间辞职，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；用人单位违法解除劳动合同合同，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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