法律问答

我认为这是工伤，但我没有确定具体程度。我想辞职。公司有没有钱赔偿？非常感谢。

工伤索赔

2022-04-08 15:02:42

劳动者自己主动离职没有补偿，但如果是单位辞退劳动者，那么就会有补偿。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
自已辞职的公司没有经济补偿，公司辞退才有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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工伤伤残鉴定等级跟赔偿有关系吗

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你好，我的工伤认定下来了，还没有鉴定，能辞职吗？

法律分析： 1.工伤鉴定没下来能辞职。 2.因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

你好，我工伤鉴定为九级，应该赔多少钱？

九级工伤赔偿标准包括： 1、一次性伤残补助金=本人工资X9个月； 2、一次性工伤医疗补助金，九级伤残

你好！工伤鉴定为十级，公司迟迟拖着不给赔偿，该怎么办？

在确定属于工伤后，单位和受害人或者受害人家属能够协商的，就双方协商赔偿数额和范围。

你好，我想咨询一下，工伤没有等级，有赔偿吗？

一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和

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