法律问答
我在公司工作了两年,没有签订劳动
合同
。现在我要辞职了。我能得到补偿吗?我于2015年5月8日进入公司,于2017年5月离开公司。在此期间,如果公司与我们之间签订的劳动合同没有根据我的指纹签字,我是否可以得到补偿?
劳动合同纠纷
2022-04-03 20:31:28
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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2022.04.03 20:24:46 解答
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1、如果未满两年,可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资;
2、如果公司有其他违法行为(未足额支付工资、未购买社保等),劳动者可以以此为由解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金
找法网咨询顾问
2022.04.03 20:28:56 解答
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地
劳动监察
大队投诉。
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2022.04.03 20:31:28 解答
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