法律问答
暑假工人在约定时间前离职会被工厂扣除吗?
2022-12-25 15:06:58
律师解答共有3条
你好,建议和对方积极协商解决
你好,根据协议约定处理,有没有签
合同
呢?有没有试用期呢
暑假工一般可以随时辞职。暑假工属于非全日制用工,当事人可以随时告知对方终止用工,且终止用工后,用人单位不用支付给暑假工经济补偿金,但要足额为其结清报酬。
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