法律问答
提交辞职报告后(不满30天),公司以人事系统冻结为由拒绝办理相关辞职手续,不同意我提交的病假申请。这合法吗?
2022-12-25 15:46:40
律师解答共有2条
根据劳动
合同
关于辞职的约定处理
劳动者在试用期请病假,如果生病的情况属实且依法提交请假申请的,不会被辞退,且单位要依法为其发放病假工资;但如果是虚假请病假被单位发现,严重违反其规章制度的,会被过错性辞退。
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