法律问答
你好,我想说的是,当我第一次去一家医疗保健店工作时,我和老板签了一份为期三年的
合同
。到目前为止,我已经工作两年多了。由于我缺乏说服力,我告诉老板请一天假,但老板不同意。我说让我休息半小时。因为我参加了例假,我还是不同意。我很生气,和老板吵架,然后我说我不会这么做。老板催促我签合同。合同必须签三年,因为我只签了两年多。老板说如果我想起诉我,我的工资不会给我,而是3000元。我非常生气。老板,这违法吗?我真的有急事。请帮我分析一下。非常感谢。
2022-03-31 09:46:50
律师解答共有3条
你好,如果协商不成,建议诉讼处理
建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起
劳动仲裁
讨薪属于
劳动争议
,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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