法律问答
我们公司在四月份拖欠了工资。我们2017年2月的工资尚未支付给我们。它被拖欠了两个月。现在三月份的工资又来了。这是违法的吗?你想补偿我们吗,谢谢
2022-03-31 09:23:57
律师解答共有1条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (4)解除劳动
合同
后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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