法律问答
试用期离职,有人能在前7天没有工资吗?以后扣除50%的工资?
2022-03-31 09:18:06
律师解答共有3条
试用期是当事人双方互相考察对方是否时候自己的期限,试用期内劳动者提前3天通知用人单位可以解除
合同
,无需用人单位同意,3天期满,用人单位即应按照劳动合同约定的试用期工资标准,按出勤结清工资,办理解除合同手续
您好,申请
劳动仲裁
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期7天没有工资合法吗?
劳动合同纠纷
490
你好,试用期离职了,公司有权利扣除前七天的工资吗?
1.按照用人单位规定的试用期工资算,不得低于当地最低工资标准。 2.法律没有规定在试用期内解除合
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
试用期的工资是不是基本工资的80%
劳动合同纠纷
335
试用期7天没有工资违法吗?
劳动合同纠纷
445
你好,公司能扣除员工的工资吗?扣除了40%。
由公司规章制度规定
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
试用期辞职有工资吗?
劳动合同纠纷
780
来的时候,说是3000元的工资,1月4日的带薪休假,工作20
即使员工因打人被开除,公司也要结算工资,给公司造成损失的可能会被扣除一定工资。拖欠工资,不发工资、克
人咨询过
继续咨询
我试用期员工,公司说试用期离职只支付80%的工资,我们每月1
法律分析:试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。劳动者在试用期内就向
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1440
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1060
中职毕业生能自主实习吗?
这个需要按照学校的统一安排进行实习
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
735
在两个公司有劳动关系是否合法
在两个公司有劳动关系需谨慎处理。首先,确认是否同时满足两个公司的劳动关系条件。其次,如果构成双重劳动
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
660
劳务关系的处理是怎样的
劳务关系纠纷处理可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是双方沟通解决;调解是请第三方协助;仲裁是向仲裁机构申
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
学校要求实习单位提供导师身份证、这样合法吗?
你好,建议双方协商解决
判决抵押无效如何处理
抵押担保
460
员工离职日期是指离职日期
一般来说,员工离职需要提前三十天(试用期提前三天)向单位书面辞职,以递交书面辞职信的次日开始计算,一
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
磐石市律师
舒兰市律师
永吉县律师
桦甸市律师
蛟河市律师
昌邑区律师
龙潭区律师
船营区律师
丰满区律师
长春律师
吉林律师
通化律师
松原律师
延边州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权