法律问答
2015年10月,我与工作单位签订了为期3个月的试用期
合同
,但此后再也没有签订过正式合同。我能要求双倍工资补偿吗?如果你现在申请
劳动仲裁
,你可以申请几个月的双倍工资补偿?谢谢!
2022-03-30 10:06:11
律师解答共有3条
试用期未签订劳动合同辞退不能获得双倍工资的赔偿,没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除
劳动关系
用人单位还应支付经济补偿
劳动合同中分为无固定期限合同,固定期限合同和完成任务为目的的合同,如果说公司没有和员工签订无固定期限合同,但是签订了固定期限合同的话,那么员工就不可以要求赔偿双倍工资
劳动者可以通过申请劳动
仲裁
的方式讨要薪水,申请劳动仲裁,必须要符合以下: 1、申请人与本案有直接利害关系; 2、申请仲裁的争议属于
劳动争议
; 3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖; 4、申请书及有关材料齐备; 5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签劳动合同可以主张几个月的二倍工资
劳动合同纠纷
1935
不签订劳动合同主张双倍工资赔偿注意事项
劳动工伤
315
2年没签劳动合同赔偿双倍工资吗?
没签合同辞退
9651
签了入职登记表能否主张双倍工资赔偿?
劳动合同争议
3536
只有试用期合同能否申请双倍工资补偿?
试用期
48160
只有试用期合同能否申请双倍工资补偿?
试用期
32309
没签合同?赔双倍工资!
劳动合同动态
37972
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
佛山律师
佛山找律师
佛山劳动纠纷律师
佛山劳动仲裁律师
佛山劳动合同纠纷律师
禅城区律师
南海区律师
顺德区律师
三水区律师
高明区律师
佛山房产纠纷律师
佛山公司法律师
佛山合同纠纷律师
佛山婚姻家庭律师
佛山交通事故律师
佛山劳动纠纷律师
佛山刑事辩护律师
佛山债务债权律师