法律问答
高中毕业生说暑假工作两个月,突然有急事辞职,老板不让就不发工资怎么办?
2022-03-30 06:32:34
律师解答共有3条
劳动者在试用期是有工资的,试用期辞职公司不发工资违法,劳动者可以向
劳动监察
求助,也可以申请
劳动争议
仲裁
维权。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源
社会保障
局劳动人事争议仲裁委员会申请
劳动仲裁
,要求支付工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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