法律问答

工作23天，没有签合同，因特殊原因需要立即离职，工资能拿到吗？15日发工资，压半个月，到时间不发怎么办？

2022-03-30 05:36:19

入职一个月离职的工资，提前告知用人单位且符合离职手续要求的，工资是会发的。如公司没有交社保，可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉，如公司一直没有签合同属于违法行为，可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资
可以投诉或者申请仲裁
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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