我是在我们亲戚那里工作的，没有签订劳动合同，因个人原因被辞退，工资需要下个月发，这合理吗？
2022-03-29 14:22:38
律师解答共有3条
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员工试用期内被辞退要求工资结算是合理的，如果是单位违反了《劳动合同法》中的相应的规定辞退员工的，还需要向员工进行支付赔偿；如果是单位正常情况下的辞退，只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
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你可以到劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
