法律问答
我们在单位已经9年了。从最初的1280底薪到现在的1480，我们当地的最低标准工资是1680。这合法吗？
2022-12-26 14:50:22
律师解答共有4条
可以到劳动部门投诉
协商不成可以提起
劳动仲裁
的
协商不成可以申请
仲裁
单位支付的工资比当地最低工资标准低用人单位应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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