法律问答
我们通常5月份只发这个月的工资,如果不签劳动
合同
,万一她不发工资、不扣工资怎么办?
2022-03-29 11:36:48
律师解答共有3条
工厂不签订劳动合同本身就是违反
劳动合同法
的,员工离职后又不发放工资的,劳动者可以申请
劳动仲裁
维护自己的权益。此外,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动
仲裁
。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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