如果我的老板不给我工资,因为我在不到一个月的时间里影响了我的员工,那该怎么办
-
如果用人单位拖延或者不发工资,劳动者可以依据《
劳动合同法》第三十八条:用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动
合同的规定,向用人单位提出解除劳动合同,并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金
-
有两个途径解决问题:1、劳动者可以到当地
劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请
仲裁,要求支付工资
-
讨薪属于
劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。