生育津贴下来后，公司连之前给我的职务津贴一起扣，合理吗？
2022-03-28 08:15:24
律师解答共有3条
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生育津贴是发给个人，单位没有权利扣除，是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。但是在享受生育津贴的期间，单位是有权拒绝支付工资的
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生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的。如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业
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按照单位规章制度执行
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
