法律问答

我2017年7月受伤，2019年鉴定为9级残疾，2017年7月至2018年3月是养伤期间，公司每月支付的工资不到800合法吗？现在还能向公司要工资吗？

2022-12-27 09:38:36

可以申请劳动仲裁要求支付工资
在公司工作几年了？买了保险没有
这种情况按最新的标准来算即可
劳动者在单位工作15年，如果因私想辞职的，单位一般不能给补偿。如果劳动者具有依法单方面与单位解约或者被单位裁员等情形的，单位才需要依法支付经济补偿。
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