法律问答
中介带来的,提前一个月写辞职报告,领导不签字,到时候可以直接去吗?
劳动合同纠纷
2022-03-26 13:42:04
律师解答共有3条
写辞职报告,可以用手写,也可以用电脑打印;可简单地只写几句话,也可以用表格写,有的单位会有专门的辞职报告的格式,那就直接填写就是。写辞职报告前最好找上级的领导私下里提一下,也许会有意想不到的一个结果
入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
劳动者解除劳动
合同
的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
提前一个月辞职,不批准可以走吗
劳动合同纠纷
740
在厂里上班,提前一个月已经交了辞职书,现在时间到了,领导不签
法律分析:辞职老板不给结工资劳动者可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
写了辞职报告公司不批怎么办
01:25
2345
提交了辞职报告后可以不去上班了吗
离职报告
递交辞职报告后多久可以离职?
劳动合同纠纷
8880
我在一家私营企业工作,提前23天告诉老板辞职,但他拒绝写辞职
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
试用期签了合同可以随时辞职吗?
01:37
2345
辞职需要提前一个月吗?直接走可以吗?
劳动合同纠纷
6735
你好,想咨询一下,我在酒店上了一个月班了,但是没有和老板签订
员工辞职程序,员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位。
人咨询过
继续咨询
你好,公司7月底搬离本市,太远不去新公司,已经口头向领导说明
骗你的,自己写辞职报告的没有经济补偿金。所以不建议写。
人咨询过
继续咨询
想问一下,能不能要求老板赔偿?
你好,如果公司无故辞退员工,那么多种情况下,公司是要给员工经济补偿的,经济补偿的计算标准是开员工的工
人咨询过
继续咨询
新年假期医院不给护理实习生,合法吗
按实习合同约定处理此事
人咨询过
继续咨询
公司只给休3个月产假算违法吗
公司只给3个月产假违法。根据法规,女职工至少应享98天产假。如难产或多胞胎,还可增加。若公司不执行,
我们公司要求每月参加一次考试(考试)考试不及格者将被罚款。这
可以直接报警处理
我在一个地方工作了16年,辞职有补偿吗?
可以申请劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
雄安新区律师
雄安新区律师
雄安新区律师