我想在合同期满前辞职。我写了一封辞职信，并书面通知了公司。公司一月份还得上班，下个月才能离开。如果我现在找到一份新工作，公司说我应该马上去上班，但是因为前一家公司的辞职手续还没有完成，我不想把这个月浪费在我原来的单位，因为新单位说如果我在一周内不能来上班，我将招聘新员工。如果公司员工与公司签订了合同，但合同尚未到期，他们是否可以在递交辞职信后离职
劳动合同纠纷
2022-03-26 06:32:24
律师解答共有3条
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和公司签了合同是可以辞职的，劳动者可以通过以下方式辞职：
1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同；
2、劳动者提前30天书面通知用人单位解除劳动合同；
3、如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的情形，劳动者可以立即解除劳动合同 -
签订劳动合同后可以辞职，但是要提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期内提前三日通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 -
合同期满，劳动关系自然解除，劳动者辞职不需要提前通知单位，如果合同没有到期，应提前通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
