法律问答
上个月班没请假，没旷工就叫排休，工资发不到保底怎么办，明明有保底工资
2022-12-27 17:52:45
律师解答共有4条
申请
劳动仲裁
，维护自己合法权益
你好，可以申请劳动
仲裁
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为，用人单位可以扣除未出勤天数的工资，但是旷工不发正常上班期间的工资是不合法的，不能因为旷工扣除全月应该发放的工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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