法律问答
我在中国人寿工作。我在办公室工作,负责招聘人员。我11月8日开始工作。一开始,我说我没有基本工资的责任。后来,当我想在11月发工资时,我说我必须招聘两个人才能在11月和12月拿到工资。我只招了一个人,12月份才给我发工资。到目前为止,我还没有在三月份支付,然后去问领导,11月份没有。我怎样才能拿回我的薪水?如果我去
劳动仲裁
,我需要任何信息吗?当时我们签了一份
代理
合同
。劳动
仲裁
能起作用吗?
2022-12-27 18:09:44
律师解答共有4条
你好,按照劳动仲裁委员会的要求办理
可以起诉到仲裁申请劳动仲裁的
需要提出
证据
,方可申请劳动仲裁
如果在劳动仲裁期间用人单位与劳动者仍然存在
劳动关系
,且劳动者提供正常劳动的,用人单位应当按照劳动合同的约定发放工资。用人单位拖欠工资的,劳动者可以通过与用人单位协商、向调解组织申请调解、向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁等方法维权。
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