两年前我加入了一家公司。当时，劳动合同没有签订，但三个月的试用期实际上已经完成。后来，签订了一份为期一年的合同。合同期满后，签订了一份为期三年的合同。他仍然在任。我是否可以要求赔偿约定的非法试用期和实际执行的试用期？诉讼时效何时开始？是在试用期结束后一年内，还是在签订合同后一年内得知非法试用期，还是在离职后一年内？
劳动合同纠纷
2022-12-27 23:15:23
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
