法律问答

意外伤害发生在工作时间，但该单位没有处理工伤。理由是推卸责任，说党在从事与工作无关的事情。当地劳动局也去了，但没有人要求我们协商处理，但单位拒绝工伤申请。如何处理

工伤索赔

2022-03-23 12:45:38

劳动者发生工伤时，如果单位不做工伤鉴定，劳动者可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请
工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议是劳动争议，协商不成，申请劳动争议仲裁。根据《劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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工伤单位没有上报工伤申请应该怎么办

劳动合同纠纷 536

在单位发生了工伤，单位不给报工伤怎么处理。

发生工伤的，首先应该进行工伤认定，认定申报由单位在一个月之内进行，如果单位不申报，你也可以自己在一年

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

工伤如何申请的

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如何申请工伤伤残鉴定

工伤鉴定申请

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工伤怎么认定工作时间

工作时间计算

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你好。a在单位受伤，如何办理工伤手续，单位不理赔。

根据法律规定，工伤发生后要申请工伤认定。工伤认定后再进行工伤鉴定，根据鉴定结果就可以主张工伤赔偿

李士刚律师

广东华商律师事务所

发生工伤申报工伤由谁提出申请

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工伤损害赔偿案件流程

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你好，因为工伤，现在公司不办理工伤认定，我自己来办理

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因工受伤，单位一直没申报工伤，受伤者申报工伤，而人社局不予认

受伤后公司不申报工伤，受伤职工可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。申请

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您好，针对下班期间发生的交通事故，若您在此事故中不负主要责任，可申请工伤认定。具体流程如下：1. 立

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