法律问答
单位辞职后，进入新单位的工龄可以带吗？
2022-03-21 08:22:09
律师解答共有3条
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工龄可以带到新单位
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工龄可以带到新单位。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动
合同
计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人 单位的工作年限。
所谓工龄是指自己参与工作后取得合理收入之后的工作时间，反映了职工对技能、经验、知识的掌握程度
关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请
劳动仲裁
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