法律问答
我工作了四天后被解雇了。他说工资将在下个月10日再次支付。这是合法的
2022-12-28 10:29:07
律师解答共有3条
这个是申请
劳动仲裁
按公司的内部规定来
被解雇的工资，是按照劳动者的实际工作天数和其月工资水平来计算的，或者也可以按日工资水平、小时工资水平来进行计算。用人单位应当在解除或终止劳动
合同
时一次性支付完毕劳动者的工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
压的工资辞职后一个月后给我合法吗
劳动合同纠纷
695
辞职之后，工资拖延一个月发合法吗
劳动合同纠纷
3190
以工作出错为由不支付工资，合法吗？
劳动维权
2723
员工支付单位一个月工资可立即辞职？
辞职跳槽
21365
下个月支付上个月工资是拖欠工资吗？
月工资
24808
发奖金日之前离开公司无权拿年终奖合法吗？
工资福利
21567
自动离职公司不给发上个月的工资，这合法吗？
劳动者单方解除劳动合同
25546
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
琼海律师
琼海找律师
琼海律师
琼海律师
琼海找律师
琼海劳动纠纷律师
琼海劳动仲裁律师
琼海劳动合同纠纷律师
琼海律师
琼海律师
琼海房产纠纷律师
琼海公司法律师
琼海合同纠纷律师
琼海婚姻家庭律师
琼海交通事故律师
琼海劳动纠纷律师
琼海刑事辩护律师
琼海债务债权律师
