法律问答
暑假工人完成成工资的吗？刚来的时候，老板允许我们做一个月，拖欠工资。怎么解决？
2022-03-20 18:08:08
律师解答共有3条
暑假工做到一半是有工资的，劳动者可以要求用工方支付工作时间内的工资，如果用工方不支付的，劳动者可以到劳动部门投诉
全面收集好老板拖欠工资
证据
的情况下（包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等），可以向劳动保障监察大队举报（
劳动监察
大队属于人力资源与
社会保障
局的下属机构，一般也都是在人力资源与社会保障局办公的）
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
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