法律问答
如果没有签订
合同
,不到一年,可以起诉辞职公司不发工资吗?
2022-03-19 16:26:42
律师解答共有3条
没有签订书面劳动合同的,为不定期
劳动关系
,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上,只要劳动者开始提供劳动,不论双方是否签订劳动合同,之间的劳动关系都已经成立,如果要解除,都应当按照法律规定的方式进行
你好,单位不发工资,辞职起诉需要准备好离职证明、工资拖欠证明等材料。
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