法律问答
以前的公司，我被解雇了，工作了一年四个月，只交了三个月的
社会保障
，工资也不清楚，也没有和我签劳动
合同
2022-03-19 13:34:40
律师解答共有3条
按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解，调解不成的可以申请
仲裁
，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
您好，可以申请
劳动仲裁
没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（3）通过诉讼途径解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我签了半年劳动合同，做了三个月能辞职吗
劳动合同纠纷
1163
上班两年半，公司不签劳动合同，不交社保，离职两个月，扣押两个
法律分析：到当地劳动保障监察大队投诉或提起劳动仲裁。 一、没有签订劳动合同，劳动者可以随时提出解除劳
人咨询过
继续咨询
郭威律师
广东国晖（广州）律师事务所
劳动合同签一年中间可以辞职吗
01:16
2345
劳动合同到期，公司就可以辞退员工吗
劳动合同纠纷
575
未签劳动合同试用期三个月合法吗
劳动合同纠纷
你好，工作四个月，工资只支付一个月，剩下三个月的工资只支付三
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权，请求支付工资，但是没合同找工资条、工卡、打卡记录等证
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
01:16
2345
签过劳动合同但没转正公司可以辞退吗
劳动合同纠纷
你好，我在这边工作半年了，已经三个月没法工资了，也没有签劳动
不支付工资的，可以向劳动部门投诉，没合同没关系，找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。
人咨询过
继续咨询
工作一年多了，公司没有交保险，工资拖欠三个月，也没有和我签订
你好，可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁讨薪，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
865
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
585
档案错了单位不改，可以起诉吗？
你可以主张改正档案登记
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
410
老板没有给我扣留我的私人物品该怎么办？
你好，看合法怎样约定的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
355
在政府单位做临时工能不能在外面兼职？
你好，要根据公司合同确定
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
劳动外包人员能否参加工会？
看单位的工会章程规定了
判决抵押无效如何处理
抵押担保
245
暑期工人在电子厂工作，想一个月后离职，但工厂还要求出示开学证
孩子上学开务工证明的流程为：（1）在工厂公司上班的可以到公司的人事部门开具务工证明。（2）不在公司上
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
南部县律师
蓬安县律师
西充县律师
仪陇县律师
营山县律师
阆中市律师
顺庆区律师
高坪区律师
嘉陵区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
