法律问答
上班一个多月没有和老板签
合同
,上司说招人再走,我可以直接走吗?
劳动合同纠纷
2022-03-17 17:31:06
律师解答共有3条
没签劳动合同是否可以直接走人分两种情况:
1、在入职一个月之内还没签合同想要辞职的,应当按照劳动法的规定提前三天通知用人单位,因为用人单位没有违反法律规定的应当在劳动者入职一个月内签订劳动合同的规定。
2、在入职一个月后没签劳动合同想要辞职的,是可以直接离职走人的,同时要求公司支付经济补偿金
用人单位未与其签订劳动合同的,劳动者辞职说走就走的,用人单位是应当给工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职老板不让走,说走了就不给工资,怎么办
劳动合同纠纷
4190
公司没有给我签合同就让我上班的,现在做了半个月了,我提出辞职
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
辞职未批直接走人可以吗
01:17
2345
实习生离职可以直接走吗
实习生辞职
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3130
上班一个多月了,没签合同,跟老板说了离职,老板说等招到人,我
你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
辞职老板不让走怎么办
01:26
2345
合同到期了能直接走吗
民法典
570
我在饭店工作,没有签合同,因为个人原因,我可以不给老板辞职直
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
人咨询过
继续咨询
我在修车店上班,现在我想走了,老板说提前一个月。我直接走请问
您好,您可以向老板要工资的。
人咨询过
继续咨询
工厂倒闭了,20年后我该怎么补偿呢?
按经济补偿金方案执行
人咨询过
继续咨询
公司就离开了。这是非法解雇吗?
建议协商处理,如果协商无法处理的,后续是可以直接申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
如果前12个月没有工资,如何计算被解雇的赔偿?
您好,可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决
请问一下,公司逼泊离职
离职后,公司应当为你办理以下手续:首先,出具解除或终止劳动合同的证明,以证明双方劳动关系的结束。其次
临时工做满一个小时不给辞职怎么弄?
临时工有权辞职。操作建议:1. 提前书面通知单位辞职意愿;2. 与单位协商确定辞职日期及交接工作;3
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
祥符区律师
兰考县律师
通许县律师
尉氏县律师
杞县律师
龙亭区律师
顺河回族区律师
开封鼓楼区律师
禹王台区律师
郑州律师
开封律师
洛阳律师
焦作律师
安阳律师
许昌律师
漯河律师
南阳律师
商丘律师
信阳律师
周口律师
驻马店律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权