法律问答
律师先生,你好,当月工作一周后工作一周后离开(没有提前一个月申请)。我有权要求本周的工资吗?如果公司需要我赔偿公司的一定损失,如何定义赔偿金?我能在前两个月回来吗?因为饭补是两个月结一次,两个月的饭补公司还没有给我。请律师帮忙回答谢谢!
2022-03-15 08:12:31
律师解答共有3条
公司提前一个月告知员工辞退同样需要赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动
合同
的,应当依照《
劳动合同法
》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
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