法律问答
如何计算劳动法关于年假规定的累计工龄?
2022-03-13 17:02:28
律师解答共有3条
你好,不同单位的工作年限也是可以累计计算的
你好,累计工作年限的计算是,无论是在同一单位或者在不同单位都可以,工作时间累计相加
你好,年假应该按照累计工作时间计算
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法工龄怎么计算的
劳动合同纠纷
1485
日薪如何计算,劳动法如何规定?
由房屋土地管理部门根据市场确定
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
劳动法退休规定
01:50
2345
工龄连续计算的规定
工龄
3820
劳动法规定病假工资如何计算
劳动合同纠纷
9315
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法对临时工的规定
01:25
2345
连续计算工龄法律规定
工龄
2689
超过劳动法规定的时间工资如何计算。
工资发放时间可以在劳动合同中约定
人咨询过
继续咨询
劳动法规定企业员工的日薪如何计算?
您好,建议协商解决
人咨询过
继续咨询
请问计算连续工龄的原则规定源自哪项法律?
你好,工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的,所以不一样的用人单位的工龄工资
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2885
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2050
实习期间离职,学校不发毕业证怎么办?
协商不成的,到教育局投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1455
国家规定中职生必须出去实习吗?
你好!签实习协议没有?怎么约定的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1330
酒吧能雇17岁的未成年人当服务员吗?
你好,建议与对方协商,未满十六周岁属于未成年工
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17144
如何举报一家公司,公司老板张嘴没有素质就骂人
具体是遇到什么问题了
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1115
没有工资,还是交住宿费,不给毕业证是合理的
个人认为没有实习说明未按学校规定进行相应的学业,学校可以不发毕业证书,建议协商处理较好
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
巴中律师
巴中找律师
巴中律师
巴中劳动纠纷律师
巴中劳动仲裁律师
巴中劳动合同纠纷律师
巴中律师
南江县律师
平昌县律师
通江县律师
巴州区律师
恩阳区律师
巴中房产纠纷律师
巴中公司法律师
巴中合同纠纷律师
巴中婚姻家庭律师
巴中交通事故律师
巴中劳动纠纷律师
巴中刑事辩护律师
巴中债务债权律师