法律问答
没有劳动
合同
的矿工的三天工资是多少
2022-12-29 17:27:10
律师解答共有4条
这个要看单位与你签订劳动合同是如何约定的
这是根据您具体工资确定的
你好 需要看单位劳动手册的规定
即使没有签劳动合同，但只要用人单位与劳动者存在事实
劳动关系
的，劳动者可以拿到工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
没签劳动合同怎么算工资
合同纠纷
526
3天没有回去上班算矿工怎么算工资
工资应当按照实际出勤天数来计算，工资是劳动者的劳动报酬，劳动者自动离职，工资也应当正常发放，除非劳动
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期工资怎么算
01:23
2345
没签劳动合同工资怎么算
订立劳动合同
3664
没签物业合同物业怎么算
民法典
2035
旷工的工资怎么算 没有签劳动合同，旷工两天，工资怎么扣，是不
法律分析：旷工是不能扣工资的，只能因为旷工的行为可以不支付旷工日的工资，即当月旷工在下个月发工资时不
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤请假工资怎么算
01:20
2345
签劳动合同违约金怎么算
民法典
710
我旷工三天，会被扣钱吗，工资该怎么算
法律分析： 旷工扣三天工资违法。通常情况下，没有旷工一天扣多少工资的规定。按现行做法，旷工当天，用人
人咨询过
继续咨询
旷工三天算自离，公司会怎么处理
劳动者旷工，会对所在企业造成或多或少的损失，企业可以按照规章制度对旷工者进行一定数额的罚款。劳动者旷
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2885
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2050
如何举报一家公司，公司老板张嘴没有素质就骂人
具体是遇到什么问题了
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1455
没有工资，还是交住宿费，不给毕业证是合理的
个人认为没有实习说明未按学校规定进行相应的学业，学校可以不发毕业证书，建议协商处理较好
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1330
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17144
我没有犯错。高中班主任有权让我转班吗？
你好，建议与校方自行协商处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1115
劳动局属于哪个部门监督
政府主管部门可以反映
假如老板给我的工资和他在工作中说的不一样呢？
你好，申请劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
阿拉善盟律师
阿拉善盟找律师
阿拉善盟律师
阿拉善盟劳动纠纷律师
阿拉善盟劳动仲裁律师
阿拉善盟劳动合同纠纷律师
阿拉善盟律师
阿拉善左旗律师
阿拉善右旗律师
额济纳旗律师
阿拉善盟房产纠纷律师
阿拉善盟公司法律师
阿拉善盟合同纠纷律师
阿拉善盟婚姻家庭律师
阿拉善盟交通事故律师
阿拉善盟劳动纠纷律师
阿拉善盟刑事辩护律师
阿拉善盟债务债权律师
