法律问答
工作了将近一个月,没有人批准辞职,也没有让自己离开。
2022-03-12 14:23:35
律师解答共有2条
没签劳动
合同
,并不意味着可以随时辞职,还是要根据法定程序来:转正的员工提前30天书面通知单位,试用期内员工提前3天书面通知单位。同时没签劳动合同的,可以主张双倍工资。
如果单位又没有帮劳动者买社保、漏发加班工资等的,都可以在辞职时一并主张
劳动者按规定辞职,并不需要用人单位的批准。根据《
劳动合同法
》第三十七条规定:劳动者提前三十日内以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者按此规定辞职是合法的,时间一到可以离职
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