我女儿50岁了，可以在12月退休。现在她有髋关节积液，需要卧床很长时间。她在这个单位工作了30年。病假工资是多少？非常感谢。
2022-03-12 13:12:52
律师解答共有3条
-
退休返聘人员与公司已经形成了一种特殊的劳动关系，而病假工资则是普通劳动关系下的福利待遇，所以能否有病假工资是根据退休返聘人员与公司是否有协议而来的，并没有强制性的法律规定。双方可协商解决
-
请病假是有工资的。病假工资的基数按照以下三个原则确定：
（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。
（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议 -
是否申请工伤，工伤的话原工资不变按月可支付十二个月，还可延长十二个月，伤残等级评定后，原待遇停发，转享伤残待遇。单纯病假看单位内部规定，目前暂无统一标准
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
