法律问答

你好，律师！该公司突然收到一封电子邮件，当场解散，然后将我们10人平分为两个区。我们感到很不舒服。我们在这里工作了12年，说改变会改变。这家公司的经营一直很糟糕。为了不增加公司的负担，我们提议直接解雇，但我们不同意。通过法律程序我们能打赢官司吗？等待消息。

监视居住

2022-12-30 10:28:04

你好，建议，慎重核实的
协商不成注意保留相应证据
如果认为单位的处理结果不合理，就可以直接通过仲裁来要求合理赔偿
若公司进行不合法的经济性裁员，员工不同意的可以向劳动仲裁委员会申请仲裁；若公司属于合法经济性裁员的，员工可以要求用人单位支付经济补偿金，按职工工作的年限进行支付。
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公司解散法律程序

企业法律顾问 575

你好，我们公司宣布裁员，赔偿员工n2。我可以通过法律途径获得

可以用法律途径解决

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合伙企业解散是否要经过清算程序

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