法律问答
你好，半个月后你能离开吗？如果老板不同意怎么办
劳动合同纠纷
2022-03-09 08:47:32
律师解答共有3条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
且不需要单位的同意。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
1、未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件；
2、未及时足额支付劳动报酬；
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费；
4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益等
如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知，即使单位领导不批准签字，也可以在30天以后离开原单位，单位不依法履行相关手续的话，可以提起
劳动争议
仲裁
，也可以到
劳动监察
大队投诉，要求单位履行法定义务
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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