法律问答
我在这家公司工作了三个多月。今天,我突然被解雇了。我应该得到什么补偿?没有劳动
合同
,公司也没有给我保险
2022-03-07 12:11:55
律师解答共有3条
公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期了,公司辞退我有没有赔偿
劳动合同纠纷
1500
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
01:37
2345
签过劳动合同但没转正公司可以辞退吗
劳动合同纠纷
劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗
民法典
2483
我在公司工作3个月.没保险,没签劳动合同,现在辞退我,要我签
员工自动辞职一般没有经济补偿的,但用人单位有过错的,可要求用人单位支付经济补偿。用人单位有下列情形之
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
试用期被公司开除有什么补偿
01:35
2345
劳务合同辞退有补偿吗
民法典
825
公司裁员裁员了我。我工作了六个多月,不到七个月。裁员的理由是
没有签订劳动合同,一般也就没有缴纳社保,单位违法,当事人可以要求赔偿,如果不予赔偿,可以去劳动行政部
人咨询过
继续咨询
我在公司已经工作3年多了,公司没有与我签订劳动合同,如果公司
企业不能无故解除合同的,违法解除得承担赔偿责任。
人咨询过
继续咨询
你好我在我们厂子上班三年没签劳动合同没有保险,现在我离职了!
您好:可以要求公司支付双倍的违法解除赔偿金和未签劳动合同的赔偿金。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1500
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1110
如果实习生不想在学校安排的单位实习,可以去吗?
可以和学校协商解决,如果学校的安排不违反相关规定,建议服从学校安排
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
775
报了驾校老板跑路怎么办?
依报考合同的约定处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
675
学校要求实习6个月,如果公司不盖章怎么办?
向当地教育局反映
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
酒吧行业归劳动局管啊
法律分析:归劳动局管。建议先找老板协商,实在协商不成的可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉
判决抵押无效如何处理
抵押担保
475
国家如何规定标准工作时间?
哪个方面的,请将问题叙明
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
云州区律师
广灵县律师
浑源县律师
灵丘县律师
天镇县律师
阳高县律师
左云县律师
平城区律师
云冈区律师
新荣区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权