我在一家公司工作是试用期用期，因为我拿不到多少钱，所以，因为公司规定十天前离开，上司说最后十天要完成多少业绩，不能扣除钱还是基本工资，我现在决定离开，我还能拿到工资吗？
2022-03-02 23:58:49
律师解答共有3条
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视情况而定，员工试用期自动离职，如果给用人单位造成损失，可以追究赔偿责任的，这种情况可以扣工资，如果与用人单位协商一致解除劳动合同，且未对用人单位造成损失的情况则不扣工资
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劳动者试用期辞职是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
