法律问答
劳动争议
,工资14年,单位要解除劳动
合同
,200年就业,2010年保险,农村户口不给予补偿
2022-03-02 13:35:34
律师解答共有3条
如果用人单位一直依法为其缴纳的社会保险,对劳动者不能享有养老保险待遇不存在过错,则一般不会被要求支付补偿金。但是如果系因用人单位未依法缴纳社会保险而导致劳动者未能享受养老保险待遇,用人单位仍然可能被要求支付经济补偿金
用人单位未按规定为员工缴纳社保的,解除劳动合同是可以要求补偿。根据《社会保险法》第六十三条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费
征收
机构责令其限期缴纳或者补足
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
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