如果酒店雇佣不到18岁，没有在劳动局备案，如何处罚商店
2023-01-03 18:34:44
律师解答共有3条
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到劳动稽查部门投诉
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16周岁以上可以依据公司公式的规章制度处理
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法律分析：酒吧非法雇佣未满十六周岁的未成年童工的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人统称使用童工）。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
