法律问答

我在一家奶茶店工作，将近20天没有签合同了。我不能继续了。我必须辞职。我被要求招聘人员，否则我就没有工资了，但我已经好几天没被招聘了。我能马上走吗？

2022-02-28 08:16:40

虽然同单位没有签订劳动合同，但存在事实劳动合同关系，不管离职者有没有能力证明这一点，都可以向单位出示辞职报告书，30日后直接走人，你的工资一分不能少，也没有因此产生赔偿义务
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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辞职一个月了还没通过能直接走吗

劳动合同纠纷 1125

我已经辞职了也做满一个月了应当可以走人了，但是厂里还不让我走

法律分析：如果自己需要直接走人的话，那么必须要满足劳动法中第三十八条的规定，只要是满足这些规定的话，

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

辞职未批直接走人可以吗

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试用期能辞职当天走吗

试用期辞退

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试用期过后，没有签合同，可以马上辞职吗

劳动合同纠纷 1445

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

离职必须再干一个月吗

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合同工辞职能直接走吗

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我在台球厅打工。我和老板辞职半个月了。一直不放我走。他说招不

你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。

离职已经和他说了，但是他说，招到人才能走，招不到人，就不能走

向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。

你好，我在这边上班，想辞职不给走，说要招到人才能走，我该怎么

你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。

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