法律问答
在餐馆工作不到一个月！我没有签劳动
合同
。我提前几天通知老板我不会在月底做这件事。我老板说我要扣四天工资！这合理吗？
2022-02-27 15:05:25
律师解答共有3条
没签合同老板乱扣工资的情况，劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求该用人单位支付拖欠的工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。
1、
劳动争议
，有证明
劳动关系
的
证据
是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录
建议收集证据提起劳动
仲裁
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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