法律问答
你好我是一家修理店的兼职会计。我于2011年9月开始记账。在这期间,老板给了我一些钱。没有按时付款。现在我辞职了,向他要薪水。他没有给。我当时没有签劳动
合同
。我现在该怎么办?
2022-02-26 13:58:57
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等都可以作为
证据
使用。有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协商不成可以到
劳动监察
大队举报或申请
劳动仲裁
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;
(3)通过诉讼途径解决。
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