法律问答

用人单位停产裁员逃避补偿，劝说员工主动辞职，员工不同意，没有与员工协商，员工没有签署辞职文件，员工也没有提出辞职，单位停止缴纳社会保障，社会保障减员没有通知员工，是否违法解除劳动合同

劳动合同纠纷

2022-02-26 09:01:14

员工主动辞职是需要与用人单位解除劳动合同的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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